人才

是乡村发展的“第一资源”，

是推动乡村振兴的重要引擎。

积极培养一支

具有深厚乡土情怀、具备现代知识技能、

敢于创新的乡村振兴人才队伍，

他们如同涓涓细流，

为九原区乡村振兴注入源源不断的“活水”，

让广阔乡村焕发出勃勃生机和无限活力。

在九原区，乡村人才队伍不仅是乡村振兴的推动者，更是乡村精神的守护者。他们怀着对家乡的热爱、对乡亲的深情，以及对乡村文化的坚守，扎根基层，默默奉献。阿嘎如泰苏木的王建忠，便是其中之一。

王建忠，一位扎根基层32年的农业技术指导工作者，用行动诠释了基层干部的情怀与担当。1993年，他从内蒙古农牧学院园艺系毕业后，投身基层工作。32年来，他始终坚守在农业生产一线，用专业知识为农民赋能，帮助他们提升生产技能，解决实际问题。面对自然灾害，他总是第一时间冲到田间地头，为受灾农民提供科学指导，最大限度减少损失。

乡村振兴，产业是核心，而乡村人才队伍则是产业发展的关键支撑。为了更好地支持乡村人才队伍的发展壮大，九原区制定了《规范化建设镇级“乡土人才培育中心”工作方案》，在全区范围内规范化建设了乡土人才培育中心。这些培育中心以“规范阵地、优化队伍、丰富活动、完善制度”为标准，定期开展现代农业、乡村旅游、农村电商等特色技能培训，搭建合作与交流的平台，助力乡土人才茁壮成长。通过系统的培训，九原区培养出了一批有经验的“土专家”、懂技术的“田秀才”、善经营的“农创客”，为乡村产业发展注入了强大动力。

“非常感谢组织的帮助和关爱，让我成为乡土人才，我会利用好这一身份，带领大家伙儿做好特色渔业养殖。”九原区乡土人才宋永兔说道。作为在九原区内率先开展鸭嘴鱼、匙吻鲟养殖的渔业代表，他通过乡土人才培育中心的培训，学习到了最新技术，并成为了技艺传承的带头人。如今，以宋永兔为代表的一批优秀青年农牧民不仅学习到了最新技术，还成立了九原区首个专业合作社联合社——包头市泰胜种养殖农民专业合作社联合社，共享信息、技术、资金、人才、市场等资源，带动一方群众共同发展。

乡村振兴，政策是保障。九原区通过一系列政策支持，为乡土人才提供了广阔的发展空间，激发了乡村振兴的无限活力。

“在区里、镇里的政策扶持下，越来越多的年轻人选择回归乡村，共谋发展。”九原区哈林格尔村主任冯魁说道。

近年来，九原区通过举办“乡贤茶话会”“新春座谈会”等活动，诚邀在外发展的优秀青年农牧民回乡创业，为他们提供全方位的政策支持和创业机遇。通过深入摸底调查，九原区将众多优秀高校毕业生、复员退伍军人、致富带头人等纳入优秀青年农牧民信息库，并从中精准选拔了123名乡村产业带头人作为乡土人才重点培养。

这些乡土人才不仅带回了新技术、新理念，更成为乡村振兴的强大引擎。哈业胡同镇新胜村的李旺荣通过“瓜菜菌”轮作模式，填补了西瓜、蔬菜生产的空档期，实现了土地的高效利用；阿嘎如泰苏木的乌吉莫通过沙葱种产销一体化模式，带动村民增收致富。

乡村振兴的关键在于人才振兴。未来，九原区将继续优化人才发展生态，完善乡村人才培育体系，强化政策支持，让更多人才在乡村扎根、成长、发展，为乡村振兴注入源源不断的动力。